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SA Journal of Industrial Psychology
versão On-line ISSN 0258-5200

 

Sumário
SA j. ind. Psychol. vol.34 no.1 Cape Town  2008

 Original Research
  
 ·  The construct validation of an instrument designed to assess organisational socialisation
Madurai, Michelle; Olckers, Chantal; Buys, Michiel

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 ·  The construction and evaluation of a generic work performance questionnaire for use with administrative and operational staff
Schepers, Johann M

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 ·  Perceptions of organisational commitment, job satisfaction and turnover intentions in a post-merger South African tertiary institution
Martin, Adam; Roodt, Gert

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 ·  Thinking style preference, emotional intelligence and leadership effectiveness
Herbst, Tessie H; Maree, Kobus G

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 ·  Leader emotional intelligence, transformational leadership, trust and team commitment: Testing a model within a team context
Schlechter, Anton F; Strauss, Jacoba J

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 ·  The relationship between employee motivation, job satisfaction and corporate culture
Roos, Wanda; Van Eeden, René

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 ·  Coping with stress in the workplace
Oosthuizen, Janine D; Van Lill, Burger

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 ·  Theory and practice in Industrial Psychology: Quo vadis?
Augustyn, Johan CD; Cillié, Gawie G

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 ·  Structural equivalence and the Neo-Pi-R: Implications for the applicability of the five-factor model of personality in an African context
Laher, Sumaya

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